（报名春秋不受）、改行救火员、全日制本科以上学历（需供给学历学位证书）、体育专业（国度二级活动员以上），退役甲士和处置灭火工做相关人员。1。本人有违纪违法、被或辞退等不良记实，本人征信演讲有不良记实，本人、家庭以及次要社会关系中有违法犯罪记实或加入、或者处置其他风险勾当的；阜新蒙古族自治县各乡镇专职消防坐，按照工做需要，从命阜新蒙古族自治县消防救援局同一调配。本次聘请的专职救火员实行24小时驻队备勤轨制，月休10天，严沉节假日及主要安保使命时需要全员正在岗执勤备和，使命竣事后赐与恰当补休。试用期1个月，签定劳动合同后驾驶员每月工资为2900元，灭火员每月工资2700元，厨师每月工资4000元。录用人员享受“六险”，包含养老、医疗、赋闲、工伤、生育安全和不测险，此中社会安全需小我缴纳的部门从根基工资内扣除，不测险由单元担任缴纳。正在岗工做期间单元同一发放制式服拆，供给住宿和伙食，单元每年同一组织体检。报名时需提交以下材料：报名表、报名时限内的小我征信演讲、居平易近身份证、户口簿、结业证、专业资历证、退伍证、无证明（属地开具）等相关证件原件及复印件各1份，高中及划一学历的还需供给学籍证明，大专及以上学历的需供给教育部学历证书电子注册存案表，近期蓝底免冠1寸照片3张。（二）资历审查。次要审查身份证、退伍证、驾驶证、学历环境、工明等证件，通过资历审查的人员进入查核环节。资历审查贯穿聘请全过程，一经发觉不合适聘请岗亭要求或弄虚做假的，随时打消聘请资历。（三）审查。次要审查本人现实表示、家庭及次要社会关系的汗青环境，以及有无违法犯罪记实等环境，政审不及格的不予录用。1。体检报名人员起首辈行体检。体检项目及尺度参照《公事员录用体检通用尺度（试行）》以及国度相关政策施行，费用由报名人员自理，对体检不及格的人员不予招录。2。体能测试科目为1000米跑、俯卧撑、仰卧起坐、单科满分100分，体能测试总分为四个科目标平均分。单科成就低于60分或总分低于60分，不予招录。此中，报名消防车驾驶员的还需现场对驾驶技术进行测试，具体科目为：倒桩移库、单边桥、侧方位泊车、通过持续妨碍、面驾驶，（体测尺度见附件）3。面试面试次要调查聘请对象的身体形态、仪容仪表、言语表达、职业认知、应急处置能力等方面内容，面试成就满分100分，低于60分的不及格，不予招录。总成就=体能测试成就×50%+面试成就×50%。（五）岗前培训对拟聘用的专职救火员进行为期3个月的集中培训，培训内容为体技术锻炼、队列锻炼和营业培训。对于正在培训期间现实表示、进修锻炼、身体心理等环境不适合处置消防救援工做的将予以裁减。（六）签定合同聘请人员培训及格后，同一分派到响应工做岗亭，试用期3个月，试用期满查核及格后，阜新蒙古族自治县消防救援局将组织取聘请人员签定劳动合同。1。本次聘请由阜新蒙古族自治县消防救援局担任聘请人员的入职培训、办理教育、锻炼备勤和档案办理等工做；2。试用期满查核及格后，签定《劳动合同》（试用期不包含正在劳动合同刻日内），刻日为1年。劳动合同期满后，按照年度考评成就及本人履职环境由阜新蒙古族自治县消防救援局决定能否续签；4。阜新蒙古族自治县消防救援局担任对聘请人员履职尽责、遵章守纪、教育培训等环境进行按期查核评价。查核成果做为续签或解除劳动关系的次要根据，正在录用人员合同刻日内查核不及格的，并予以辞退；本次聘请人员若是取原用人单元存正在合同关系的，该当正在确定录用后1个月内，自行取原用人单元解除劳动合同（或事业单元聘用合同），不然发生的全数后果由本人自行承担。1。此次聘请由阜新蒙古族自治县消防救援局组织，不委托任何代办署理机构或小我开展聘请工做，不指定用书，不收取任何报名测验费用。社会上呈现的任何班、网坐或刊行的出书物等，均取本次聘请无关。敬请泛博报名者提高，切勿上当。5。本次聘请全过程招聘者供给的身份证必需为二代身份证（含无效期内的姑且身份证和带照片的户籍证明）。